Гарантии, установленные трудовым законодательством работникам, направляемым на медицинский осмотр, обязательное психиатрическое освидетельствование и диспансеризацию
В соответствии со ст. 185 Трудового кодекса Российской Федерации на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы.
Расходы на прохождение медицинского осмотра и психиатрического освидетельствования несет работодатель (ч. 9 ст. 220 ТК РФ).
В соответствии со ст. 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации работники при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка. Работники, достигшие возраста сорока лет, имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.